A nossa estratégia de RESPONSABILIDADE SOCIAL CORPORATIVA está intimamente ligada à nossa estratégia de desenvolvimento e negócio, portanto, não entendemos as nossas ações sem impactar positivamente na vida das pessoas e no nosso meio ambiente.
Actualmente, em MAGNA implementamos um Código de Ética e Conduta, que no momento em que qualquer trabalhador se incorpora na nossa empresa, deve ser assinado para garantir que o desempenho da nossa atividade seja realizado de forma responsável entre os nossos colegas, com clientes, fornecedores e colaboradores externos.
Em MAGNA apostamos na sustentabilidade no desenvolvimento de cada um dos nossos projectos, conseguindo agregar valor a cada uma das nossas áreas de actuação. Por isso, nos envolvemos em cada projecto para que sejam cada vez mais ambientalmente sustentáveis, contribuindo, quando solicitado pelos nossos clientes, a conquista do selo BREEAM (Building Research Establishment Environmental Assessment Methodology), o método de avaliação e certificação da sustentabilidade da edificação mais avançado e líder mundial. Da mesma forma, implementamos um Sistema de Gestão Ambiental de acordo com a norma UNE-EM ISO 14001:2015.
Qualidade de execução, cumprimento de prazos e utilização das mais recentes tecnologias.
Hoje em dia, o cliente procura serviços de construção com as máximas garantias de qualidade de execução, cumprimento rigoroso dos prazos e utilização das mais recentes tecnologias tanto ao nível do desenvolvimento do projecto como da construção.
Cada vez nos deparamos com clientes que nos solicitam para os seus projectos a obtenção de um certificado aprovado Leed e/ou BREEAM, concedendo assim ao seu investimento o reconhecimento internacional de sustentabilidade económica, social e ambiental.
De nossa parte, procuramos sempre participar no projecto na fase mais inicial possível, contribuir com todo o nosso “know how” e capacidade técnica na busca de soluções e necessidades do projecto, para alcançar as maiores garantias para o cliente e que posteriormente possíveis riscos existentes sejam minimizados durante a fase de construção.
A nossa gestão da qualidade é endossada pela obtenção da correspondente norma ISO 9001 do Certificado de Gestão da Qualidade AENOR.
A política de PREVENÇÃO DE RISCOS OCUPACIONAIS da MAGNA está integrada em todos os níveis hierárquicos da empresa, por meio de formação contínua específica sobre o assunto.
O nosso Sistema de Gestão de PRL é respaldado pela obtenção do Certificado correspondente: UNE-EM ISO 45001:2015
Alcançamos também os nossos objetivos de PRL através do envolvimento das empresas que trabalham como colaboradoras da MAGNA e através de ações rigorosas de coordenação e supervisão.
A Direcção da MAGNA GENERAL CONTRACTORS S.L., no seu desejo de garantir as suas actividades de “Promoção, construção e manutenção de edifícios industriais e escritórios (Promoção Delegada, projectos chave na mão, construção e manutenção de edifícios)” com melhor qualidade todos os dias aos seus clientes, e consciente da importância da qualidade, da gestão ambiental e da saúde e segurança no trabalho, no desenvolvimento das suas actividades, estabeleceu esta Política de Gestão Integrada, com base nos seguintes compromissos, assumidos pela La Dirección…
